Co musí obsahovat pracovní smlouva?


Co musí obsahovat pracovní smlouva?

Jaké jsou nezbytné náležitosti pracovní smlouvy ?

Adaptace, nástup do zaměstnání
Adaptace

Po absolvování střední školy jsem po půl roce hledání konečně sehnal novou práci, kde mne přijmou jako absolventa bez praxe.

Mám jít do nového zaměstnání podepsat pracovní smlouvu a chtěl bych se zeptat, co všechno musí pracovní smlouva obsahovat?

Potřebujete zkontrolovat pracovní smlouvu nebo její dodatek?
Placená kontrola smluv pro zaměstnance

Odpověď poradny práce:

Náležitosti pracovní smlouvy jasně definuje Zákoník práce. Konkrétně řeší uvedenou problematiku Hlava II uvedeného Zákoníku práce věnovaná tématům Pracovní poměr, pracovní smlouva a vznik pracovního poměru v paragrafu 34.

Povinné náležitosti pracovní smlouvy podle zákoníku práce

Pracovní smlouva musí obsahovat:

  • druh práce, který má zaměstnanec pro zaměstnavatele vykonávat
  • místo nebo místa výkonu práce, ve kterých má být práce vykonávána
  • den nástupu do práce

Pracovní smlouva musí být uzavřena písemně a zaměstnavatel i zaměstnanec mají nárok na jeden originál dokumentu.

Pracovní smlouva z pohledu pracovního práva

Mnoho dalších informací o náležitostech pracovních smluv a další specifika k tématu naleznete v sesterské poradně věnované Zákoníku práce a pracovnímu právu na stránce - Pracovní smlouva - otázky a odpovědi.

V poradně hledání práce a zaměstnání odpovídají konzultanti personální agentury Aditus

Rada Co musí obsahovat pracovní smlouva? byla zveřejněna dne 2013-12-11

Bookmark and Share    počet zobrazení: 4923




Dotaz poradny práce a zaměstnání Co musí obsahovat pracovní smlouva? je zařazen do oboru: Hledání zaměstnání obecné informace


Adaptace, nástup do zaměstnání

Vybrané rady z kategorie

Všechny dotazy z rubriky: Adaptace, nástup do zaměstnání








(c) Aditus Consult s.r.o.
personální agentura

(c) Hledám Práci.cz
pracovní server