Příplatky za práci v noci, ve svátek a zkušební doba

Může zaměstnavatel nevyplácet ve zkušební době příplatky za práci v noci nebo ve svátek?

Adaptace

Přecházím k novému zaměstnavateli a zarazilo mě, že mi řekl, že příplatky za odpolední, noční apod. budu dostávat až po uplynutí zkušební doby. Stejně tak stravenky. V mzdovém výměru ani smlouvě o tom však není ani řádek, tak se chci zeptat, jestli na to má zaměstnavatel právo nebo jestli jedná protizákonně a měl bych dostávat příplatky i ve zkušební době?

Potřebujete zkontrolovat pracovní smlouvu nebo její dodatek?
Placená kontrola smluv pro zaměstnance

Odpověď poradny zaměstnání:

Příplatky, které musí zaměstnavatel vyplácet zaměstnancům jsou jasně stanoveny Zákoníkem práce a případně dalšími předpisy - více zde - Příplatky za práci ve Slovníku Zákoníku práce.

Na uvedené příplatky má zaměstnanec nárok bez ohledu na dobu, po kterou pracuje u zaměstnavatele, jedná se například o příplatek za práci v noci nebo ve svátek.

Otázkou je, jak přesně má koncipovánu Váš zaměstnavatel mzdu a co přesně se myslí uvedenými příplatky. V některých případech zaměstnavatel vyplácí nenárokovou složku mzdy (osobní ohodnocení) až po zkušební době a je to naprosto v souladu se Zákoníkem práce a dalšími pracovně-právními předpisy.

Pokud máte podezření na porušování těchto předpisů, tak máte možnost se obrátit na odborovou organizaci (pokud existuje) nebo na příslušný úřad práce (kde Vám určitě poradí) nebo na inspektorát práce, který je oprávněn provést kontrolu přímo u Vašeho zaměstnavatele.

Vaše otázky na hledání práce a zaměstnání odpovídají pracovníci společnosti Aditus personální agentura

Rada Příplatky za práci v noci, ve svátek a zkušební doba byla zveřejněna dne 2016-12-14

počet zobrazení: 3545

Dotaz poradny práce a zaměstnání Příplatky za práci v noci, ve svátek a zkušební doba je zařazen do oboru: Hledání zaměstnání obecné informace

Adaptace, nástup do zaměstnání

Vybrané rady z kategorie

Všechny dotazy z rubriky: Adaptace, nástup do zaměstnání